Le marché de l’emploi est particulièrement tendu depuis la reprise économique en 2021 et la forte baisse du chômage. Cette année encore, les entreprises s’attendent à affronter d’importantes difficultés de recrutement. Mais aussi des incertitudes économiques liées au conflit en Ukraine. Les employeurs doivent donc faire preuve d’inventivité, de réactivité et d’agilité pour réussir à embaucher, en multipliant les leviers d’action pour trouver des solutions variées.